Wer sich am Arbeitsplatz nicht wertgeschätzt fühlt, ist häufiger krank. Dies belegt der aktuelle Fehlzeiten-Report 2016 des Wissenschaftlichen Instituts der AOK (WIdO). Erstmalig stellten die Forscher im Februar 2016 insgesamt 2.007 Erwerbstätigen im Alter zwischen 16 und 65 Jahren die Frage, welchen Einfluss die Unternehmenskultur auf die Gesundheit der Beschäftigten hat. Die WIdO-Befragung zeigt, dass…